SISTEMSKI POSLOVNI COACHING POSAMEZNIKOV IN TIMOV

Sistemski poslovni coaching

Vabljeni na sistemske poslovne coachinge, ki potekajo individualno ali v timih, v profesionalnem in zaupnem okolju.
S sistemskim pristopom pridete do globljih zaznav, jasnih uvidov in konkretnih rešitev. Na videz nepremostljive poslovne dileme se razkrijejo kot priložnosti za odpiranje novih poslovnih poti, ki vodijo k večji uspešnosti, stabilnosti in obilju.

Sistemski poslovni coaching je interaktiven razvojni proces, ki posameznikom, timom in organizacijam pomaga, da se hitreje razvijajo in dosegajo bolj kakovostne ter trajnostne rezultate. Metoda podpira doseganje ciljev, ki omogočajo poslovno napredovanje ob hkratnem ohranjanju ravnovesja med karierno in osebno sfero življenja.
Udeleženci postajajo dejavnejši, sprejemajo boljše odločitve ter ustvarjalneje uporabljajo svoje notranje vire, potenciale in sposobnosti.

Proces je sistemsko orientiran, pri čemer je vloga sistemskega coacha predvsem v tem, da deluje kot zunanja strokovna spremljava. Posameznike in time podpira pri:

• prepoznavanju optimalnih sistemskih rešitev v ključnih poslovnih situacijah,
• postavljanju in doseganju ciljev,
• razreševanju konfliktnih situacij,
• razvoju novih veščin in vodstvenih kompetenc,
• soočanju s spremembami in stresom,
• iskanju inovativnih in trajnostnih rešitev.

Individualni sistemski poslovni coaching

Individualni coaching poteka v varnem, profesionalnem in zaupnem okolju ter omogoča poglobljeno delo na osebnih in poslovnih izzivih posameznika.

Ciljne skupine

• vodje,
• strokovnjaki na ključnih delovnih mestih,
• zaposleni, vključeni v spremembe (prestrukturiranja, premestitve, prevzem novih nalog),
• posamezniki pred spremembo karierne poti.

Potek in trajanje

Sistemski poslovni coaching poteka v paketu 10 ali 12 ur (po 60 minut) v obdobju treh mesecev.

Paket vključuje:

• uvodno srečanje,
• 8 ali 10 sistemskih coachingov,
• zaključno srečanje.

Na uvodnem srečanju se skupaj določijo namen in cilji coachinga, na zaključnem srečanju pa klient in sistemski coach opravita evalvacijo doseženih uvidov in sprememb.

Uvodno in zaključno srečanje potekata osebno, v živo, ostali coachingi pa se izvajajo po telefonu, osebno ali preko spletnih medijev.
Termini se dogovarjajo individualno.

Zaupnost in sodelovanje

Sistemski coach se zavezuje k popolni zaupnosti, v skladu z Zakonom o varstvu osebnih podatkov in Etičnim kodeksom Inštituta za sistemske postavitve.

Če se klient in sistemski coach po uvodnem srečanju ujameta, podpišeta dogovor o sodelovanju.
Če se klient po uvodnem srečanju odloči, da ne želi nadaljevati sodelovanja, poravna le uvodno coaching uro v vrednosti 200,00 EUR.

Aktivna vloga klienta

Klient skupaj s sistemskim poslovnim coachem soustvarja proces, ki je skladen z njegovimi potrebami, tako da:

• raziskuje lastno motivacijo,
• upošteva svoje vrednote in prioritete,
• oblikuje strategije, ki ga podpirajo,
• prepoznava in opušča strategije, ki mu ne služijo več.

Klient coachu daje dovoljenje, da:

• ga izziva z vplivnimi vprašanji in refleksijami,
• spodbuja k aktivnemu delovanju,
• ga podpira pri uresničevanju dejanj, za katera prevzema odgovornost.

Cenik – individualni coaching

• Paket 10 ur (60 minut): 2.000,00 EUR
  (200,00 EUR na uro)
• Paket 12 ur (60 minut): 2.328,00 EUR
  (194,00 EUR na uro)

Timski sistemski poslovni coaching

Timski sistemski poslovni coaching je namenjen razvoju timov, izboljšanju sodelovanja ter razreševanju izzivov, ki se pojavljajo v odnosih, vlogah in strukturi znotraj delovnega okolja. S sistemskim pristopom se razkrivajo nevidne dinamike, ki vplivajo na učinkovitost, komunikacijo, odločanje in doseganje ciljev.

Proces podpira tim pri:

• večji jasnosti vlog, odgovornosti in ciljev,
• izboljšanju komunikacije in zaupanja,
• razreševanju konfliktov,
• krepitvi povezanosti in sodelovanja,
• večji učinkovitosti in trajnostnih rezultatih.

Timski coaching poteka v varnem, profesionalnem in zaupnem okolju ter omogoča, da se tim premakne iz zastojev v bolj usklajeno, prožno in ustvarjalno delovanje.

Cena – timski coaching

Poldnevni timski sistemski poslovni coaching
(trajanje 2–4 ure po 60 minut, z vključenimi odmori)
za 3 do 8 oseb:

1.750,00 EUR

Celodnevni timski sistemski poslovni coaching
(trajanje 5–7 ur po 60 minut, z vključenimi odmori)
za 3 do 8 oseb:

3.100,00 EUR

Ob izvedbi dveh ali več timskih coachingov se upošteva posebni popust, dogovorjen individualno s stranko.